FAQ ...
FAQ - Allgemein
Was ist überhaupt eine Gewerkschaft?
Die Gewerkschaft vertritt dich als ArbeitnehmerIn/Lehrling bei Problemen im Betrieb und verhandelt mit der Arbeitgeberseite deinen Lohn! Gewerkschaften schlagen der Politik außerdem Maßnahmen vor, die Arbeitsplätze schaffen und sichern.
Was ist ein Kollektivvertrag?
Der Kollektivvertrag ist ein schriftlicher Vertrag, welcher deinen Lohn und alles rund um die Bezahlung in deiner Firma ebenso regelt wie deine Arbeitszeit und Arbeitsbedingungen. Er wird meist jährlich neu verhandelt und gilt für deine gesamte Branche, damit es auch fair zugeht.
Taggeld - was ist das?
Das Taggeld ist eine so genannte Aufwandsentschädigung. Man erhält es, wenn man auswärts arbeitet, also nicht an einem fixen, üblicher Weise von Wind und Wetter geschützten Arbeitsplatz arbeitet. Die Höhe des Taggelds regelt der Kollektivvertrag. Hinzu kommt, dass bis zu einer Höhe von 26,40 Euro täglich Taggelder steuer- und sozialversicherungsfrei zur Auszahlung kommen.
In den letzten Jahren hat die GBH die Taggelder in ihren Kollektivverträgen erhöht – mehr Netto für unsere Beschäftigten.
Warum brauchen ArbeitnehmerInnen eine eigene Vertretung?
Weil sich sonst niemand für deine Rechte als ArbeitnehmerIn oder Lehrling einsetzt! Weil sonst niemand jährlich deine Lohnerhöhung verhandelt. Weil dir sonst niemand hilft, wenn am Arbeitsplatz einmal was passiert.
So etwas kann dir jederzeit passieren:
- Ein Kollege verletzt sich bei einem Arbeitsunfall und fordert von dir Schadenersatz.
- Dein Chef will dir deine Überstunden nicht zahlen.
- Dein Chef nutzt dich aus, lässt dich viel zu lange arbeiten und zahlt dann nicht einmal dafür.
Mit uns kann man´s nicht machen!
Immer wieder versuchen Arbeitgeber, ihre MitarbeiterInnen mit unsauberen Methoden loszuwerden und um ihr Geld zu prellen. Für solche Fälle haben Gewerkschaftsmitglieder ihre Fachgewerkschaft. Wir beraten dich als Mitglied und wenn´s einmal hart auf hart kommt, vertreten wir dich vor Gericht. Denn mit uns kann man so etwas nicht machen!
Auch die Arbeitgeber schließen sich zusammen
Nur gemeinsam sind wir stark und nur gemeinsam können wir uns durchsetzen. Oder willst du dich allein gegen etwas wehren müssen, was die Arbeitgeberseite gegen deine Interessen durchsetzen will?
Was ist ein Betriebsrat und was kann er?
Der Betriebsrat ist deine persönliche gewählte Vertretung im Betrieb und hilft dir bei Problemen, Wünschen und Anregungen. Er ist das Sprachrohr zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer direkt im Betrieb und setzt sich für die Arbeitnehmer ein!
Was ist ein Jugendvertrauensrat und was kann er?
Der Jugendvertrauensrat (JVR) ist im Prinzip das gleiche wie ein Betriebsrat, jedoch NUR für die Lehrlinge und jungen ArbeitnehmerInnen im Betrieb.
deutlich mehr
Cash für
dich!
GBH
bringt’s
dir!
deshalb auch
für dich so
wichtig?
bekommst,
was dir
zusteht!
solltest du
unbedingt
wissen
für dich als Lehrling
dir gut
geht!
mach uns stark ...
was ist
das über-
haupt?












